項目審批表是正式批準項目的文件,授權六西格瑪項目負責人(黑帶或綠帶)在項目活動中使用組織的資源。
1.項目立項表包括以下要素:
①項目名稱;
②項目背景及入選理由;
③問題/機會陳述;
④目標陳述;
⑤項目組的組成及職責分工;
⑥項目涉及的過程和功能范圍、約束和假設;
⑦項目利益相關者及其影響;
⑧總體里程碑進度(階段性任務和時間安排);
⑨倡導者的批準和授權。
2.項目建議書表格的制定是一個談判過程。
一般項目負責人會組織項目成員一起討論分析,制定出初稿,上報給企業負責六西格瑪協調推進的高級黑帶,或類似職責的負責人,或培訓顧問進行審議,最后提交給發起項目的發起人審批。
3.項目立項表的完善是一個動態的過程。
在六西格瑪項目的定義階段,應進一步明確和更新項目啟動表的要素;當測量階段結束時,如果項目過程績效的基線數據與定義階段的基線數據不同,則應根據需要更新和改進問題或機會以及客觀陳述;項目總結時,根據項目立項表等評估項目目標的完成情況。
項目的實施還必須有一個計劃,該計劃為項目提供了一個指導框架,以協調團隊的活動和資源的使用。六西格瑪團隊應根據總體里程碑進度制定詳細的項目計劃。六西格瑪項目計劃一般以進度計劃為主,必要時可制定成本、人力資源、溝通、風險管理等專項計劃。
1.項目計劃不會與實際情況完全一致。
但項目計劃仍然是一個必要的框架文件,它可以為項目組織和協調提供有效的指導。同時,隨著項目的進展,項目計劃必須不斷更新。也就是說,在制定項目計劃時必須采用目標導向的策略,項目計劃必須與目標緊密結合。
2.可行的計劃是實現項目目標的重要保證。
在制定項目計劃的過程中,最重要的是團隊成員的參與和共識。目前,企業以團隊的形式工作和解決問題越來越普遍。每個人負責一個甚至多個項目,項目策劃的工作往往落在團隊負責人的肩上。這種方式的項目規劃一般存在兩個問題:一是規劃考慮的不夠全面;二是班子成員不認同,執行不到位。所以最后的結果就是計劃無法有效實施,即使實施了也無法達到預期的項目目標。因此,團隊成員參與項目計劃的制定尤為重要。
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