六西格瑪綠帶是能夠利用DMAIC方法論及相關(guān)流程分析工具進(jìn)行跨流程改善的人員。綠帶六西格瑪方法論的培養(yǎng)時長為5天,從六西格瑪方法論、各階段工具以及項(xiàng)目管理技術(shù)等多維度展開,在培訓(xùn)的同時,要求綠帶學(xué)員必須領(lǐng)導(dǎo)或參與一個六西格瑪項(xiàng)目,將方法論實(shí)際應(yīng)用到問題解決過程中。
六西格瑪綠帶是組織實(shí)施六西格瑪?shù)年P(guān)鍵角色, 六西格瑪綠帶是關(guān)鍵的“場上隊員”,需要“真刀真槍”地為組織解決實(shí)際問題,而且這些問題很多是長期得不到解決的難題。綠帶需要接受六西格瑪方法的完整培訓(xùn),具有比較扎實(shí)的方法和工具的基本功,有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),對六西格瑪方法的應(yīng)用有較深的體驗(yàn),他們還必須具備領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì),善于領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào),有帶領(lǐng)團(tuán)隊工作的經(jīng)驗(yàn),更重要的是,他們認(rèn)同六西格瑪?shù)墓芾砝砟睿瑹崆椤?zhí)著和不怕困難。這些人確實(shí)是組織的寶貴人才。
我們提供的六西格瑪綠帶5天培訓(xùn)到底能學(xué)到什么呢?
1、系統(tǒng)全面的撐握六西格瑪DMAIC方法論;
2、理解并能靈活運(yùn)用相關(guān)流程分析及改善工具;
3、能在六西格瑪改進(jìn)項(xiàng)目中識別及應(yīng)用正確的工具完成改善項(xiàng)目;
4、熟悉六西格瑪項(xiàng)目各階段所用工具,及其在MINITAB中的靈活運(yùn)用。
通過六西格瑪綠帶培訓(xùn)課程,學(xué)員可以深入了解六西格瑪發(fā)展和要求,學(xué)習(xí)導(dǎo)入及推行六西格瑪所必需的基本知識和技能并學(xué)會完成至少一個六西格瑪項(xiàng)目。六西格瑪綠帶培訓(xùn)要結(jié)合六西格瑪(6σ)具體項(xiàng)目進(jìn)行5天左右的課堂專業(yè)學(xué)習(xí),包括項(xiàng) 目管理、質(zhì)量管理工具、質(zhì)量控制工具、解決問題的方法和信息數(shù)據(jù)分析等。
所以,一個企業(yè)要想成功的實(shí)施六西格瑪,必須要樹立先培養(yǎng)六西格瑪綠帶的覺悟,才能在之后的項(xiàng)目實(shí)施中取得成功。
天行健咨詢13年來專注于六西格瑪、精益六西格瑪、六西格瑪設(shè)計(DFSS)、TRIZ創(chuàng)新技術(shù)、精益生產(chǎn)管理、精益布局、TPM管理、IE工業(yè)工程等項(xiàng)目輔導(dǎo)咨詢、公開課培訓(xùn)、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)服務(wù)。